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Organizzazione interna

Leadership diffusa ed orizzontalità strutturano l’ organizzazione interna. Infatti il cambiamento, la coesione e la visione del futuro si raggiungono attraverso l’arricchimento reciproco fra tutti gli aderenti al movimento. Ciascuno svolge ruoli guida sulla base delle sue competenze, passioni, attitudini, favorendo così, in modo distribuito, la realizzazione del progetto comune. Il movimento individua al proprio interno un piccolo nucleo di aderenti al quale vengono attribuite responsabilità organizzative. Gli aderenti possono organizzarsi inoltre per gruppi d’interesse e costituire tavoli di lavoro tematici per approfondire problemi, predisporre attività e progetti.

In attesa della prima assemblea dell'associazione, svolgono funzioni di coordinamento:

Olimpia Gobbi, Presidente;

Pierpaolo Fanesi, Vice Presidente;

Diana Piotti, Tesoriere.

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